会社の営業部（課）などで働きます。実際にモノを売る営業担当の仕事がスムーズに運び、売り上げが伸びるように支援する仕事です。具体的には、一人ひとりの営業担当や自分が属している課・部の日・週・月ごとの売り上げや、交通費や接待費などの経費の計算、書類作成など。その他に、営業担当がやる気を出すような工夫もします。たとえば、売り上げの数字をグラフにする、「月間目標達成！」などと書いたポスターやたれ幕を作るなどです。営業サポートはこれ以外に、お客に届け物をするなどの仕事もあります。

　営業担当と連携して仕事をすることにより、課・部の業績が伸びると、大きな満足感が得られます。

• 営業アシスタント

　会社の秘書課、総務部（課）、社長室などで働くほか、人材派遣会社に属して、同じような仕事をする人もいます。秘書は、社長や役員などのスケジュール管理などをする仕事です。受付は、会社の玄関などで、来客の取り次ぎ、部屋への案内などを行います。秘書と受付は別々の人が担当する場合や、同じ人が一人で秘書的な仕事と受付的な仕事の両方を担当することもあります。どちらも、細やかな気配りで、秘書なら社長や役員、受付なら来客者が、快適な環境でスムーズな仕事や商談ができるようにするのが仕事です。

　受付は会社の顔ともいえる存在です。また秘書は、他の会社の重役と面会する機会が多くなります。ですから、歩き方、話し方などに洗練されたマナーが求められます。いきとどいた気配りで来客の対応をすることで、会社のイメージがよくなったり、商談がスムーズに進んだりします。

　受付は、企業の秘書課、総務部などの部署に属することが多い仕事です。外国人の来訪が多い企業では英会話などの語学力が必要となります。ショールームの受付は、インストラクター的な商品知識が要求されます。また、一般企業以外に、人材派遣会社に登録するという方法もあります。

　仕事をするのに必須の資格はありませんが、関連する資格として、財団法人実務技能検定協会が実施する秘書（技能）検定、社団法人全国経理学校協会が実施する秘書能力検定などがあります。

• 一般事務